Johtamisen kehittäminen ja coaching-palvelut
Iris Consulting ky tarjoaa johtamisen ja työyhteisöjen kehittämisen valmennusta ja koulutusta yrityksille ja organisaatioille. Erityisasiantuntemusalueena on ihmisten luovuutta tukeva johtaminen digiajan työelämässä.
Henkilökohtaista ja ryhmäcoachausta ammatilliseen kehittymiseen, työelämän muutostilanteisiin, työuran taitekohtiin ja yrittäjyyden alkutaipaleelle.
Asiantuntevasti ja luotettavasti. Suomeksi ja englanniksi. Kasvokkain ja verkossa.
Luovuutta tukeva johtaminen
Erityisosaamisalueena ihmisten luovuutta tukevan verkostomaisen virtuaalisen työn / etätyön johtaminen
Työ hajaantuu globaaliksi, mutta ongelmat ja yhteisöllinen vuorovaikutus pysyvät paikallisina
Tunneälytaidot tärkeitä ihmisten johtamisessa
Yhteisen innostuksenja yhteisöllisen luovuuden vaaliminenja edistäminen tarvitsee uutta johtamisajattelua, joka kumpuaa vuorovaikutuksessa syntyvästä johtamisestaja antaa arvon ja tarvittaessa myös johtajuuden toisille
Virtuaalityön johtaminen on verkostojen johtamista
Kaikkia osa-alueita - johtaminen, oppiminen sekä viestintä ja vuosovaikutus - on kehitettävä koko ajan!
Vinkkejä kuinka innostaa ihmisiä käyttämään luovuuttaan virtuaalisessa työssä
Yhteinen tavoite ja aidosti yhteisiksi koetut arvot
Johtajat ja esimiehet tukevat työntekijöiden menestymistä ja ammatillista kehittymistä ja näyttävät esimerkkiä
He arvostavat yhteisöllisyyttä ja yhteisiä pohdintoja, kannustavat tiedon jakamiseen ja asiantuntemuksen yhdistämiseen sekä jakavat valtaa ja vastuuta muille tilanteiden mukaan
Toiminta on läpinäkyvää, ja johtaminen on johdonmukaista ja jämäkkää
Taidot, työkalut ja työskentelytilat ovat teknologian kehityksen tasalla
Viestintä on aktiivista ja monikanavaistakstisi
Luovuuden lamaannuttajia virtuaalisessa työssä
Korkea hierarkia ja keskitetty johtaminen, mm. tarpeeton työsuoritusten tarkastaminen, päätösten odottaminen, "tulipalojen sammuttaminen"
Yhteinen visio ja johtamiskulttuuri puuttuvat, esim. päätöksentekokyvyttömyys, päätösten epäselvät perustelut, huono delegointi, tavoitteiden jatkuva muuttaminen, yhteisten pelisääntöjen puuttuminen, lupaukset jäävät toteutumatta, epäonnistumisten syitä ei selvitetä
Siiloutunut yrityskulttuuri, esim. työntekijöiden ja yhteistyön tuki on olematonta, ihmiset kokevat jäävänsä yksin
Toistuvat tekniset ongelmat, riittämätön IT-tuki
Mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen koetaan epätasapuolisina tai heikkoina
Asioiden salailu, liioittelu, ihmisten syyllistäminen ja pelottelu, kavereiden suosiminen
Rekrytointi, perehdyttäminen ja palkitseminen eivät ole virtuaalisen työn edellyttämällä tasolla
Coachausta ammatillisen osaamisen ja työuran kehittämiseen
Haetko ammatillista kasvua ja uutta suuntaa työhösi? Tarvitsetko tukea työpaikan löytämiseen? Tai yrittäjyyden alkutaipaleelle? Mietitkö itsellesi sopivia kehittymis- tai koulutusvalintoja? Pohditko seniorivaiheeseen tai muihin elämäntilanteisiisi liittyviä ratkaisuja?
Kaipaatko keskustelukumppania?
Keskustelut ammattitaitoisen coachin kanssa auttavat sinua pohtimaan tulevaa suuntaasi, miettimään erilaisia ratkaisuvaihtoehtoja ja löytämään ratkaisun, jossa omat kykysi ja osaamisesi ovat käytössä mahdollisimman hyvin ja johon voit sitoutua. Coach tukee sinua myös löytämään omia osaamisen kehittämisen ja ammatillisen kasvun polkujasi.
Ota yhteyttä ja sovi tapaaminen! Jo yksikin coaching-tapaaminen voi auttaa eteenpäin.
Esittely
Iris Humala
iris.humala@irisconsulting.fi
+358 41 440 7037
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/irishumala/
Johtaminen ja koordinointi
- Laadunvarmistuksen auditointiprojektin projektipäällikkö, Metropolia Ammattikorkeakoulu, 2010-2011
- Executive MBA-ohjelmajohtaja ja projektipäällikkö, HSE Executive Education Oy, 2007-2008
- Liiketoimintaosaami-sen tutkimusohjelman (Liike2) ohjelmapäällikkö, Suomen Akatemia, 2005
- Wood Material Science Research Programme -tutkimusohjelman viestintä- ja koordinaatiovastaava 2003-2005
- Kotitalouskoneiden energiatehokkuuteen liittyvän EU-hankkeen koordinaattori & tutkija, Työtehoseura ry (TTS), 2001, 1998-1999, 1987-1988
Valmennus, koulutus ja kehittäminen
- International Business -yksikön tuntiopettaja, englanninkielinen opetus, Hämeen ammattikorkeakoulu HAMK, 2017-2020
- Liiketoiminnan ja oppimisen kehittämisen valmennuspalvelut, Iris Consulting ky, 2016 -
- Ylitarkastaja, työelämän kehittäminen, Työ- ja elinkeinoministeriö (TEM), innovaatio-osasto, 2008-2010
- Fiskarsin alueen yritysten kehittämiskonsultti ESR-hankkeessa, Maisonette ky, 2006-2007
- Humala Iris (2019). Luovuus ja vastuullisuus digiajan työssä: Kohti tavoitteellista, kuuntelevaa ja joustavaa vuorovaikutusta (2019). Helsinki: Books on Demand.
Tutkimus
- Ihmisten luovuutta tukevan virtuaalisen työn johtamisen väitöstutkimus, Tampereen yliopisto, 2012-2018
- Erikoistutkija terveen työpaikan kriteereihin liittyvä ERS-hankkeessa, Työterveyslaitos, 2011
- Epäsymmetrisen liikesuhteen kehittymiseen liittyvä väitöstutkimus, Vaasan yliopisto, markinoinnin laitos, 1999-2004
- Puutuotealan asiakaslähtöisten liikesuhteiden kehittämiseen liittyvä tutkimushanke, Vaasan yliopisto, Levón-instituutti, 2000-2001
Hanke- ja muut työtehtävät
- TKI-asiantuntija, Haaga-Helia ammattikorkeakoulu, 2020-
- Tutkimusasiamies, Aalto-yliopisto, Tutkimus- ja innovaatiopalvelut, 2011-2016
- EU Marie Curie -hankehakemusten arviointi, Research Executive Agency (REA), Euroopan komissio, 2013
- Toimittaja ja freelancer-toimittaja, Suomen Rakennuslehti Oy, useita vuosia 1980- ja 1990-luvuilla
Koulutus
- Filosofian tohtori (kasvatustiede), Tampereen yliopisto, 2012-2018
- Certified Business Coach, Business Coaching Institute, 2017
- Ammatillinen opettajakoulutus, Hämeen ammattikorkeakoulu, AOKK, 2009-2010
- Kauppatieteiden tohtori, Vaasan yliopisto; markkinointi, 1999-2004
- Valtiotieteen maisteri, Helsingin yliopisto, 1976-1986
- Diplomi-insinööri, Teknillinen korkeakoulu, rakennusinsinööri-osasto, 1976-1982
Ota yhteyttä ja kysy lisää!
Iris Consulting ky , Valmukatu 18 A 1, 04420 Järvenpää
Puhelinnumero: +358 41 440 7037
Sähköpostiosoite: iris.humala@irisconsulting. fi
www.irisconsulting.fi
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/irishumala
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.